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突击暗访 实地检查 电话问询 乐平局集中整治干部作风突出问题见成效
发布时间:2012.05.21    新闻来源:江西乐矿能源澳门威斯尼人网上登录有限公司   浏览次数:
乐平矿务局集中整治干部作风突出问题取得阶段性成果。
根据省煤澳门威斯尼人网上登录公司和乐平局集中整治干部作风突出问题工作要求,4月下旬,局主要局领导亲自带队,采取暗访检查、实地查岗、电话查询等方式,对直属单位“双增双节”、领导人员外出报告、出市出省报批、公休日停止使用公车情况进行了突击暗访督查。检查表明,一是全局十分重视“双增双节”活动,局纪委和财务处根据局“双增双节”目标要求,及时立项监察,下达了效能监察通知书和工作方案,要求有关单位每月汇报一次“双增双节”活动开展情况,未完成目标的单位要认真分析原因,及时整改,“双增双节”活动已取得初步效果,可控费用显著下降;二是各生产矿井执行“一井两餐三会”、干部下井跟班写实、工作日禁酒禁牌等项制度较好,没有出现违规行为,党员干部作风进一步好转;三是领导人员节假日能坚持在职在岗,自觉遵守外出请销假制度;四是各单位严格执行小车管理制度,公休日小车全部入库,基本上能停止使用公车;五是结合局党政开展的“反三违三松三惯、告别不安全行为”主题实践活动进行干部作风集中整治,强化责任心,促管理到位。沿沟煤矿针对个别区队干部因思想松、纪律松、管理松而出现的严重失职,对一名运料队队长给予了撤职处分。
虽然,全局集中整治干部作风突出问题工作取得了一定效果,但个别单位、个别人懒、散、庸等作风问题仍然存在。为此,局党政要求各单位继续抓好集中整治工作,今后,将继续采取不打招呼、不定期地暗访等方式进行督查,对工作敷衍塞责、走过场的单位和顶风违纪人员从严处理。
                                                                       供稿:岚光、刘应忠
 
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